江苏放射假最新规定（江苏省放射学年会）
摘要：
请问有没有明文规定，一类每人每工作日9元，二类每人每工作日7元，三类每人每工作日5元，四类每人每工作日3元，第六条放射工作人员上岗前，放射工作单位负责向所在地县级以上地方人民政府卫... 本篇目录：
休放射假工资如何计算
1、放射工作人员职业健康管理办法第三十二条：在国家统一规定的休假外，放射工作人员每年可以享受保健休假2～4周。享受寒、暑假的放射工作人员不再享受保健休假。
2、员工患病或非因工负伤停止工作治疗的，在国家规定的医疗期内，单位应按照不低于本人标准工资的60%支付工资，但不得低于最低工资的80%。
3、医生的职业假期休假期间的公司应该是带薪进行发放。
4、如果属于法定就不能扣，如果属于约定，按约定。
5、算出勤，这半个月的奖金没了，一般放射科工作人员都不愿意主动歇班。
6、这个主要看单位和你从事的工作量了啊。还有就带薪休息的。以工作来计算的，比如你连续上班一周，然后休息3天或者多少天。
放射科工作人员休产假就没有放射假吗?请问有没有明文规定。
对生育没有影响的！透视室一般屏蔽极其严密，屏蔽层外绝对没有辐射。医用X光剂量调适仅以能穿透身体为标准，基本对被透视身体区域之外没辐射。所以，不必担心。
理论上应该有，可实际中要看医院自身情况。国家政策制度执行中没有相关的解释平台，造成了各地执行不一。单从距离不是衡量标准。一个简单的例子，楼上楼下离投射室只有20厘米。具体看看各医院的情况。
这个期间与劳动者的实际工龄以及在本企业的工龄有关。依据工龄的长短劳动者可以享受到三个月到二十四个月的医疗期。 而病假是休假的一种，它跟婚假、丧假、产假等法定假相对应。
这个问题不容质疑，别说没有防护措施，就是有，也要远离，怀孕初期，可以说前五个月吧，放射对孩子的影响是难以估量的，小心为甚。
谁知道搞X光专业的国家有何相关规定的补助
一类每人每工作日9元。二类每人每工作日7元。三类每人每工作日5元。四类每人每工作日3元。第六条放射工作人员上岗前，放射工作单位负责向所在地县级以上地方人民政府卫生行政部门为其申请办理《放射工作人员证》。
国家有关规定如下：放射工作人员上岗后每年体检一次，体检费用由个课题组自理。同位素管理员将为所有放射工作人员建立个人健康档案，详细记录历次医学检查结果及处理意见，在其脱离放射工作后继续保存20年。
你好！放射科医生享有国家特殊岗位补贴，不论是在放射科还是在病房拍片，都不再另行补贴。如有补贴属于科室奖金自行调剂行为。其实，床边拍照，你还有铅裙防护，和周围人相比，心理多少有些安慰。
没有硬性规定，除非你因此受伤或患病，根据工伤条例执行。但是通常单位根据自身能力和情况自行制定相应标准，此类补助发放不计入工资总额（上级主管单位对国企或者事业单位的工资总额有严格控制）。
(4)各省物价部门规定不可单独收费的一次性医用。(四)治疗项目类。
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