深圳工资2017最新（深圳工资标准2017底薪）
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深圳2017年五险一金最低标准,2017年深圳五险一金缴费比例如何计算_百度...
深圳五险一金缴纳比例参考如下：深圳户籍人员：养老保险缴纳比例：单位缴纳14%，个人缴纳8%，共计：22%。医疗保险缴纳比例：单位缴纳比例2%+0.5%(生育保险)，个人缴纳2%，共计：7%。
深圳五险一金缴纳比例标准是养老保险：单位21%，个人8%。医疗保险：单位9%，个人2%+3元。失业保险：单位2%，个人1%。工伤保险。单位0.5%。生育保险。单位1%。公积金：缴存5%—12%。
深圳五险一金的最低标准主要是指缴费基数，缴费基数按照社保法的法规，用人单位以单位职工总工资为缴费基数，职工以实际工资为缴费基数。
深圳五险一金最低标准一个月要扣多少 养老保险最低缴费金额：单位：286元；个人176元。医疗保险最低缴费金额：单位：3427元；个人117元。失业保险最低缴费金额：单位：14元；个人6元。
深圳五险一金缴纳比例是多少？下面，金投保险网小编就跟大家讲讲深圳五险一金缴纳相关问题。
在深圳做游戏策划的话一般工资水平是多少?有前途吗?
1、工资水平的话大概是这样： 深圳游戏策划工资按工作经验统计，应届生工资5230、3-5年工资1326-7年工资2138-10年工资23010年以上工资7000。
2、一般新手薪资大概在5000-8000，随着经验的增长也会持续上涨，如果个人能力比较强做到主策不低于20000.整体来说还是不错的，因为游戏行业的发展前景是非常乐观的。
3、所以游戏设计师就业前景看好，就目前的市场需求看，游戏行业最为缺乏的首属游戏设计师、游戏开发与编程人员，此类人员月薪一般都在万元以上。
4、经验（新人和有几年的，工资不一样）公司（不同公司工资不一样）10000以上基本是主策和制作人级别了，而且还要看地方。要是能达到这个级别 你要好好学习了。
5、策划工作的工资一般有18k左右。策划专员，指的是各行业中行使策划功能，专职做策划工作的一类工作人员。他们通常具有丰富的想象力创造力和行业经验。
2017年深圳在岗职工平均工资
”按照2017年度在岗职工月平均工资7480元计算，养老保险缴费基数的“上线”为22440元。养老保险缴费基数的“下线”是市政府公布的最低工资标准，为2130元。
根据深圳市统计局公布的《2017年深圳市城镇单位从业人员年平均工资数据公报》，深圳市2017年城镇非私营单位在岗职工年平均工资为100173元，折算为在岗职工月平均工资为8348元（四舍五入）。
全省全口径城镇单位就业人员月平均工资为6338元。根据深圳市统计局公布的数据，深圳市2018年城镇非私营单位在岗职工年平均工资为111709元，折算为在岗职工月平均工资为9309元，比2017年度在岗职工月平均工资8348元上涨了961元。
根据当时发布的深圳市2016年城镇单位平均工资数据公报提到，经国家统计局和广东省统计局核定反馈，2016年城镇非私营单位从业人员年平均工资为89481元，同比增长7%。
调整后的缴存基数不得超过2017年深圳市在岗职工月平均工资的3倍，即不超过25044元；不得低于2130元。也就是说深圳公积金缴存基数上限是25044元，下限是2130元。
最高以及最低缴费基数规定调整后的缴存基数是根据深圳市统计部门公布的2017年全市在岗职工月平均工资来计算的，最高为上年度月平均工资的3倍，也就是说不能超过25044元。
最低工资标准?
法律主观：最低工资标准的法律规定是根据《最低工资规定》，最低工资标准包括当地就业者及其赡养人口的最低生活费用、城镇居民消费价格指数、职工个人缴纳的社会保险费和住房公积金、职工平均工资、经济发展水平、就业状况等因素。
最低工资是指国家或地方政府规定的保障劳动者基本生活的最低薪酬水平。最低工资标准是按月、按时或按件计算的。用人单位应当按照最低工资标准支付工资，保障员工的基本待遇。
法律主观：最低工资标准，指的是在劳动者于法定工作时间内提供了正常劳动的前提下，用人单位依法应当支付的最低劳动报酬。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，并应当报国务院备案。
年全国工资最低标准为每小时28元或月均工资最低标准为2590元，具体实施细节需根据各地情况来调整。工资最低标准是指国家或地方政府规定的劳动者在用人单位工作时应享有的最低工资保障。
月最低工资标准适用于全日制就业劳动者，小时最低工资标准适用于非全日制就业劳动者。法定工作时间每日工作不超过8小时，每周工作不超过40小时，每月平均工作不超过83天或1664小时。
到此，以上就是小编对于深圳工资标准2017底薪的问题就介绍到这了，希望介绍的几点解答对大家有用，有任何问题和不懂的，欢迎各位老师在评论区讨论，给我留言。
