本文作者:铊太

特种作业考核条例最新(特种作业考核条例最新修订)

铊太 2024-10-17 23:19:21 15
特种作业考核条例最新(特种作业考核条例最新修订)摘要: 本篇目录:1、2023年特殊工种规定最新2、煤矿特殊工种有哪些新规定...

本篇目录:

2023年特殊工种规定最新

1、法律主观:从事特殊工种岗位的职工,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的,可以办理退休手续。特殊工种岗位包括从事井下、高空、高温、特别繁重体力等劳动。

2、符合办理提前退休的特殊工种: 从事“有毒有害”等特殊工种的生产或工勤服务人员,这类人员可以提前5年退休,即男年满55周岁及其以上、女年满45周岁及其以上。

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3、特殊工种,不同于特种作业。1991年,原劳动部颁发的《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》第二条对特种作业作出了定义。

4、(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。 (二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。

5、国家目前并没有任何特殊工种退休的计划和计划时间。目前,我们国家的退休年龄政策现在执行的是国发1978年第104号文件。

6、否则不得批准其办理退休、退职;提前退休工种的范围,要严格按照劳动和社会保障部文件规定的“原劳动部和有关行业主管部门批准的特殊工种,随着科技进步和劳动条件的改善,需要进行清理和调整。

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煤矿特殊工种有哪些新规定

(三)具有初中及以上文化程度; (四)具备必要的安全技术知识与技能; (五)相应特种作业规定的其他条件。

法律主观:从事特殊工种岗位的职工,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的,可以办理退休手续。特殊工种岗位包括从事井下、高空、高温、特别繁重体力等劳动。

煤矿十大特殊工种有煤矿井下电工作业、煤矿井下爆破作业、煤矿监控监察作业、煤矿安全检查作业、煤矿瓦斯抽采作业等。煤矿井下电工作业。

法律分析:特殊工种提前退休的工种,必须按国家原劳动部和有关中央行业主管部门批准的特殊工种目录执行,不同行业之间的特殊工种不能互相比照。

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国家规定哪些属于特殊工种 依据《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》第七章附则的规定,以下属于国家规定的特殊工种。 电工作业。 焊接与热切割作业。 高处作业。 制冷与空调作业。

凡是瓦斯检查员、安检员、放炮员、电工、绞车司机、采煤机司机、电钳工、瓦斯抽放工、探放水钻工、瓦斯钻工等等都属于特种作业人员。特种作业人员,是指直接从事特殊种类作业的从业人员。

2023焊工证考证新规定是什么

焊工证报考条件是什么 年满十八周岁,且不超过法定退休年龄; 具有初中及以上文化程度; 身体健康,无高血压、心脏病、癫痫病、眩晕症等妨碍本作业的其他疾病及生理缺陷; 具备必要的安全技术知识与技能。

焊工证有效期是六年,需要正常年审才能有效。超过期限后可以进行补审。

焊工证换证是重新考!焊工证有效期是六年,过三年复审一次,第六年就得换证了,新办、复审、换证都需要考试。焊工证到期的持有者复审需要参加培训,期满后需要通过理论考试,证件才可以延期。

考焊工证没有学历要求。考证即领政府补贴 【如何快速考证】初级职业资格证书报考:18周岁以上,55周岁以下。身体健康,无癫痫、精神病、心脏病、突发性昏厥、色盲等妨碍电工作业的疾病及生理缺陷。

到此,以上就是小编对于特种作业考核条例最新修订的问题就介绍到这了,希望介绍的几点解答对大家有用,有任何问题和不懂的,欢迎各位老师在评论区讨论,给我留言。

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