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最新双薪计税法(双薪发放标准)
本篇目录:
年终奖个税是如何计税
第三步,单独计算纳税。计算公式为:应纳税额=全年一次性奖金收入×适用税率-速算扣除数。
个人所得税年终奖金应计入当年收入,按照综合所得税率计税。可享受一次性额度扣除,并支持抵扣专项附加扣除。企业发放年终奖时需代扣代缴个税。
也就是说,今年年内取得的年终奖,缴纳个税有两种计税方式,即单独计税和合并计税。单独计税和合并计税,适合的是不同的年终奖发放方式。
目前年终奖个税计算方法有两种,一种是单独计税,即以全年一次性奖金收入除以12个月得到的数额,按照按月换算后的综合所得税率表,确定适用税率和速算扣除数,单独计算纳税。
一次性年终奖个人所得税税率
1、当月工资低于3500元时,年终奖个人所得税=(年终奖-(3500-月工资))乘税率得扣除数,税率是按年终奖-(3500-月工资)除以12作为“应纳税所得额”对应的税率。不为一次性奖金,应该合并到当月工资额中按照工资、薪金计算。
2、国税发[2005]9号文件基本规定是:“纳税人取得全年一次性奖金,应单独作为一个月工资、薪金所得计算纳税”。
3、年终奖个人所得税税率表说明:本表平均每月收入为年终奖所得金额除以12个月后的平均值。税率表与工资、薪金所得税率表相同。全年一次性奖金个税(1)全年一次性奖金的界定。
4、全年一次性奖金,单独作为一个月计算时,除以12找税率,但计算税额时,速算扣除数只允许扣除一次。例一:赵某2013年1月工资5000,年终奖24000,无其它收入。
5、年终奖不并入当年综合所得,单独计算纳税,一次性扣税税率为3%至45%。居民个人的综合所得,以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额,为应纳税所得额。
工资薪金怎么计算个人所得税
个税计算公式为,应纳税额=(工资薪金所得-“五险一金”-扣除数)*适用税率-速算扣除数。
个人所得税计算公式是根据国家税收政策规定,用于计算个人所得税的公式。
工资个税的计算公式为:应纳税额=(工资薪金所得-“五险一金”-个税起征点)乘适用税率-速算扣除数。个税起征点是5000,使用超额累进税率的计算方法如下:缴税=全月应纳税所得额乘税率-速算扣除数。
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