最新带薪探亲假（探亲假和带薪假有什么区别）
摘要：
1、探亲假2023年新规定条件 2、铁路探亲假2023年新规定 3、探亲假期间工资如何发放 年新规定的劳动法探亲假如下：职工探望配偶的，每年给予一方探亲假一次，假期为... 本篇目录：
探亲假2023年新规定条件
年新规定的劳动法探亲假如下：职工探望配偶的，每年给予一方探亲假一次，假期为三十天；未婚职工探望父母，原则上每年给假一次，假期为二十天。
工作满一年。（3）事由条件。一是与配偶不住在一起，又不能在公休假日团聚的，可以享受探望配偶的待遇；二是与父亲、母亲都不住在一起，又不能在公休假日团聚的，可以享受探望父母的待遇。
探亲假2023年新规定：职工探望配偶的，每年给予一方探亲假一次，假期为30天，未婚职工探望父母的，原则上每年给假一次，假期为20天；已婚职工探望父母的，每4年给假一次，假期为20天。上述假期均包括公休假日和法定节日在内。
新婚后与配偶分居两地的从第二年开始享受探亲假。此外，学徒、见习生、实习生在学习、见习、实习期间不能享受探亲假。
关于探亲假国家的条件规定 根据《国务院关于职工探亲待遇的规定》，享受探亲假必须具备以下条件： (1)主体条件，只有在国家机关、人民团体和全民所有制企业(国有企业)、事业单位工作的职工才可以享受探亲假待遇。
自治区可以根据本规定的精神制定探亲规定，报国务院批准执行。探亲假需要满足什么条件 主体条件，只有在国家机关、人民团体和全民所有制企业、事业单位工作的职工才可以享受探亲假待遇。
铁路探亲假2023年新规定
第4条规定探亲假期分为以下几种：（1）探望配偶，每年给予一方探亲假一次，30天。（2）未婚员工探望父母，每年给假一次，20天，也可根据实际情况，2年给假一次，45天。（3）已婚员工探望父母，每4年给假一次，20天。
职工探望配偶的，每年给予一方探亲假一次，假期为30天。 未婚职工探望父母，原则上每年给假一次，假期为20天，如果因为工作需要，本单位当年不能给予假期，或者职工自愿两年探亲一次的，可以两年给假一次，假期为45天。
年新规定的劳动法探亲假如下：职工探望配偶的，每年给予一方探亲假一次，假期为三十天；未婚职工探望父母，原则上每年给假一次，假期为二十天。
根据2023年1月1日起实施的新的《探亲假管理办法》，探亲假标准路费报销金额为往返车程二等座或相当于二等座的交通费用，超出部分由员工自行承担。2023年探亲假管理办法于2023年1月1日起正式实施。
探亲假最新规定《国务院关于职工探亲待遇的规定》第4条规定探亲假期分为以下几种：(1)探望配偶，每年给予一方探亲假一次，30天。
探亲假期间工资如何发放
1、法律主观：探亲假期间工资规定：根据《关于职工探亲待遇的规定》第5条规定：“职工在规定的探亲假期和路程期内，按照本人的标准工资发给工资”。
2、法律分析：根据国务院《关于职工探亲待遇的规定》规定，职工在规定的期和路程假期内，按照本人的标准发给工资。计算月标准工资时，应包括基本工资、保留工资和附加工资。
3、职工在规定的探亲假期和路程假期内，按照本人的标准工资发给工资。实行计件工资的，按计时工资标准发给。利用单位停工期间探亲的，探亲期间工资仍按本人计时标准工资发给。
到此，以上就是小编对于探亲假和带薪假有什么区别的问题就介绍到这了，希望介绍的几点解答对大家有用，有任何问题和不懂的，欢迎各位老师在评论区讨论，给我留言。
