扬州最新社保缴费基数（扬州最新社保缴费基数）
摘要：
本篇目录：1、扬州社保缴费基数2、2022扬州养老保险缴费档次标准... 本篇目录：
扬州社保缴费基数
1、年扬州社保最低缴费基数为5680元，与前一年相比上涨了200元，这意味着企业和个人缴纳的社保费用也会有所增加。社会保险是我国保障人民安居乐业、促进社会和谐稳定的重要举措。目前，各地的社保缴费标准都在不断调整和改变。
2、城镇职工：根据自身经济承受能力选择当月及以后月份的缴费基数档次；2022年1月1日至12月31日，全省职工基本养老保险缴费工资基数下限按4250元执行，缴费工资基数上限暂按21821元执行。缴费比例：扬州养老保险缴费比例为29%。
3、住房公积金缴费基数上限为21000元，下限为2020元。
4、扬州企业职工社保缴费基数 上限按16800元执行，缴费基数下限按2550元执行。 个体工商户和灵活就业人员月缴费工资下限按2550元执行。 2020年扬州职工社保缴费比例 养老保险：单位缴费比例为16%，个人缴费比例为8%。
2022扬州养老保险缴费档次标准
年扬州社保城乡居民养老保险缴费标准档次表，下文就随我来简单的了解一下吧。
养老保险缴费标准个人缴费标准：每年100元、300元、400元、500元、600元、700元、800元、900元、1000元、1500元、2000元、2500元12个档次。备注：100元的缴费档次，原则上只适用于重度残疾人等缴费困难群体。
镇江市2022年1月1日起，城乡居民基础养老金最低标准由每人每月210元提高到215元；2022年7月1日起，由215元调整为243元。
扬州五险最低标准下限是什么意思
法律分析：缴费基数下限是指，职工工资收入低于上一年省、市在岗职工月平均工资算术平均数60%的，以上一年省、市在岗职工月平均工资算术平均数的60%为缴费基数。
法律主观：五险一金最低缴费标准与当地的最低工资有关，其相关规定为：养老保险由用人单位和劳动者共同缴费，单位按照本单位职工工资总额的比例缴费，个人按照本人工资的比例缴费，最低缴费基数不得低于当地职工最低工资标准。
五险一金缴纳基数如下：五险一金缴纳基数计算公式：月缴费额=月缴基数×缴费系数(注：月缴费额为当月缴纳保险金额，月缴基数为缴纳人税前工资，缴费系数根据每年国家规定不同地区不同人群相应缴费系数。
它是按照职工上一年度1月至12月申报个人所得税的工资、薪金税项的月平均额来进行确定。社会保险缴费基数是计算用人单位及其职工缴纳社保费和职工社会保险待遇的重要依据，有上限和下限之分，具体数额根据各地区实际情况而定。
五险最低基数和最高基数具体内容如下：职工上一年度月均收入高于当地上年度职工平均工资300%的，以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数，即为最高缴费基数。
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