2017最新工伤保养条例的简单介绍
摘要：
1、广西壮族自治区实施《工伤保险条例》办法(2017修订) 2、中华人民共和国工伤保险条例 3、人社部2017年29号文件对工伤保险待遇有何规定 4、2017年6月份... 本篇目录：
广西壮族自治区实施《工伤保险条例》办法(2017修订)
1、第一章 总 则第一条 为实施国务院《工伤保险条例》，制定本办法。
2、广西壮族自治区就业补助资金管理办法与原有的管理办法相比，修订更新后的《办法》新增了补贴项目、提高了补贴标准、扩大了补贴对象范围、简化了有关补贴业务的办理手续。新增补贴项目一是新增职业培训生活费(含交通费)补贴。
3、信息公开类栏目 （一）继续教育信息管理平台通知公告迁移至：广西壮族自治区人力资源和社会保障厅网站首页-新闻动态-最新公告。
4、根据国家统计局《中华人民共和国2017年国民经济和社会发展统计公报》，一次性死亡补助标准为36396元×20＝727920元。由于《工伤保险条例》在全国统一实施，全国一次性工伤赔偿金统一标准为727920元。工伤死亡赔偿。
5、广西科技师范学院位于广西壮族自治区来宾市，为广西壮族自治区区属公办高等本科院校。
6、符合《工伤保险条例》（国务院令第586号）和《广西壮族自治区实施〈工伤保险条例〉办法》（自治区人民政府令第117号）规定新发生的费用（不包括一次性伤残补助金和一次性工亡补助金）由工伤保险基金支付。
中华人民共和国工伤保险条例
工伤保险赔偿条例《工伤保险赔偿条例》是中华人民共和国保险法》（1982年修正）第四十四条规定的规范性文件。它是工伤保险制度的基础性法规，规定了工伤保险的赔偿标准、赔偿范围、赔偿方式等。
本条例适用于在中华人民共和国境内的企业、事业单位、社会团体、个体工商户等用人单位（以下简称用人单位）的劳动者（以下简称劳动者）。
【法律依据】：《中华人民共和国工伤保险条例》第二条 本条例所称工伤，是指劳动者在用人单位生产经营活动中，因工作原因受到的伤害、疾病。
《中华人民共和国工伤保险条例实施办法》是工伤保险待遇的法律法规，其规定了工伤保险待遇的申请程序、受益人、补偿标准等。
人社部2017年29号文件对工伤保险待遇有何规定
1、核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。
2、职工有前款第(一)项、第(二)项情形的，按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇；职工有前款第(三)项情形的，按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。
3、用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。
4、第一种观点认为，承担用工主体责任的发包方不应向劳动者支付一次性伤残就业补助金。
5、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
6、在参保地申请工伤认定和劳动能力鉴定，按照参保地的规定享受工伤保险待遇。
2017年6月份最新工伤保险条例
保险的单位为各类企业和个体工商户，《山西省实施工伤保险条例办法》(简称新办法)采用列举法明确包括：企业、事业单位、社会团体、社会服务机构、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织和有雇工的个体工商户。
标准：各省、直辖市工伤辅助器具限额标准。要求：因日常生活或者就业需要，经劳动能力鉴定委员会确认，安装假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具。法律依据：《工伤保险条例》第30条。
停工留薪期超过12个月的，以及有争议的，需经设区的市劳动能力鉴定委员会确认。
第一章 总 则第一条 为实施国务院《工伤保险条例》，制定本办法。
第二十七条 职工因工致残被鉴定为五至十级伤残，按照《条例》规定与用人单位解除或者终止劳动关系时，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。
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