深圳社保最新政策规定（深圳社保最新政策规定文件）

摘要： 本篇目录：1、深圳社保退休年龄最新规定20232、...

本篇目录：

• 1、深圳社保退休年龄最新规定2023
• 2、深圳社保一二三档缴费标准2023年
• 3、2022年7月起深圳社保缴费标准!
• 4、深圳女性退休年龄最新规定2023
• 5、深圳医保一次性补缴政策最新?
• 6、深圳企业社保减免优惠政策

深圳社保退休年龄最新规定2023

年深圳女性退休年龄最新规定如下：女干部年满55周岁，连续工作年限或累计工作年限满10年的，可以申请退休。女工人年满50周岁，连续工作年限或累计工作年限满10年的，可以申请退休。

社保退休年龄最新规定2023年为，男性退休年龄为60岁，女性非管理岗退休年龄为50岁，管理岗按55岁退休。

灵活就业社保男性满60周岁，女性满55周岁时可退休。满足以下两个条件才能顺利领取退休金：参保人员达到退休年龄，并办理退休手续。参保人员必须达到退休年龄才能按月领取退休养老金。

女性退休年龄的规定： 女性年满五十周岁，连续工龄满十年的；从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作。

男性达到55周岁，女性达到45周岁；因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，男年满50周岁、女年满45周岁。上述是2023年女性职工退休的最新规定，大家可以关注一下。

灵活就业人员退休年龄新规定2023为，男年满60周岁、女满55周岁，养老保险累计缴费年限满15年的，可以按照规定领取基本养老金。

深圳社保一二三档缴费标准2023年

一档：职工上月工资总额。上限为上年度在岗职工月平均工资(12964)的3倍，下限为深圳市上年度在岗职工月平均工资(12964)的60%。二三档：深圳市上年度在岗职工月平均工资(12964)。生育保险 职工上月工资总额。

二档/三档：深圳市上年度在岗职工月平均工资（12964）。生育保险：职工上月工资总额。最高为深圳市上年度在岗职工月平均工资（12964）的3倍，最低为最低工资标准（2360）。失业保险：本市最低工资。

社保缴费最低标准如下：养老保险：在2023年度缴费基数基准值确定前，职工基本养老保险暂定缴费基数基准值为每月6575元，缴费基数在基准值60%至300%之间保底封顶（即每月3945元至每月19725元）。

基本医疗三档（单位0.4%+个人0.1%）+地方补充医疗（单位0.05%），缴费基数为上年度在岗职工月平均工资（现为5218），总交费为29元。

年5月至2023年4月，用人单位工伤保险费率阶段性下调20%。

2022年7月起深圳社保缴费标准!

上限调整为24930元，下限为2360元。

自2022年7月1日起至2023年6月30日止，深圳市各项医疗保险、生育保险缴费基数和待遇偿付基数涉及深圳市上年度在岗职工月平均工资的，按12964元/月的标准计算。

根据社保网显示，深圳社保最低缴费基数为2360元，该标准适用于2022年7月1日至2023年6月30日期间。

年7月1日起，深圳市企业职工医疗保险缴费基数下限调整为人民币7，778元；上限调整为人民币38，892元。2022年7月1日起，深圳市企业职工生育保险缴费基数上限调整为人民币38，892元。

上限为上年度全省全口径城镇单位就业人员月平均工资（7647元）的3倍，下限为本市最低工资。

深圳女性退休年龄最新规定2023

1、社保退休年龄最新规定2023年为，男性退休年龄为60岁，女性非管理岗退休年龄为50岁，管理岗按55岁退休。

2、女性退休年龄的规定： 女性年满五十周岁，连续工龄满十年的；从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作。

3、退年法定退休年龄：男年满60周岁，女年满50周岁，个体女年满55周岁；特殊工种退休男满55周岁，女年满45周岁。

深圳医保一次性补缴政策最新?

1、如果用人单位未按时为职工参加医疗保险的，可以办理补缴，允许用人单位补缴不超过两年的医疗保险，补缴后年限可合并计算，但是补缴前发生的医疗费用由用人单位承担，补缴后新发生的医疗费用由医疗保险基金支付。

2、法律主观：男缴满25年，女缴满20年才能享受医保待遇，缴费年限不足可以补缴。

3、社保的新政策有以下几点：根据最新的社会保障政策，实行一次性15年缴费制度。到了退休年龄，如果没有缴满15年，不能按月领取养老金；今年缴费不再收取现金。

4、超过退休年龄的人员补缴基本医疗保险需先到区行政事务管理科审批。

深圳企业社保减免优惠政策

1、深圳企业社保减免优惠政策深圳企业社保减免优惠政策，主要包括了免征、减征和补缴、缓缴4个部分。

2、深圳社保减免政策深圳各个网点都属于中小微企业，符合享受企业养老保险、失业保险、工伤保险的单位缴费减免政策。所以，2020年2月至6月的养老、失业、工伤三项社保单位缴费予以免征，地方补充养老保险单位缴费予以免征。

3、深圳社保减免到12月通知，深圳市免征中小微企业基本养老、失业和工伤保险单位缴费政策执行期限延长至2020年12月，阶段性减免企业社保费实施期间，职工养老、失业、工伤待遇正常享受，不受缴费减免影响。

到此，以上就是小编对于深圳社保最新政策规定文件的问题就介绍到这了，希望介绍的几点解答对大家有用，有任何问题和不懂的，欢迎各位老师在评论区讨论，给我留言。