吉林省最新丧葬标准（吉林省最新丧葬标准是什么）

摘要： 事业单位人员退休后去世：一次性抚恤金为，基本退休费×20个月的本人生前最后一个月的基本退休费，元，根据国家和吉林省相关政策，吉林省机关事业单位退休人员因病或非因工死亡后，遗属可以享...

本篇目录：

• 1、吉林省事业单位丧葬费
• 2、吉林省丧葬抚恤金标准
• 3、2023年丧葬费标准

吉林省事业单位丧葬费

事业单位人员退休后去世：一次性抚恤金为，基本退休费×20个月的本人生前最后一个月的基本退休费。

元。根据国家和吉林省相关政策，吉林省机关事业单位退休人员因病或非因工死亡后，遗属可以享受丧葬费、一次性抚恤金、遗属生活困难补助三项待遇，全省统一政策，标准各人有所不同。

按照吉林下半年公布的新算法， “丧葬补助费” = 上一年度省城镇居民月均可支配收入×2倍； 要注意这个新老办法时间划分的节点是9月1号，在此之前和之后，发到手的待遇是不一样的。

丧葬费：按死者去世上年度全市机关事业单位工作人员月平均工资为基数，正常死亡发6倍；因公死亡和离休人员发10倍。

吉林省丧葬抚恤金标准

1、抚恤金也是以退休时所在省上一年度城镇居民月可支配收入为标准的。缴费实缴年限每缴一年计发一个月，最多24个月，最少9个月。

2、年吉林省丧葬抚恤金标准如下：丧葬补助金以统筹地区上年度职工月平均工资的6个月为标准。

3、倍，人均可支配收入×发放月数。2023年吉林企退人员丧葬费，按照死亡时本省2022年城镇居民月人均可支配收入的2倍计算。2023年吉林省企退人员抚恤金标准，按死亡时本省2022年城镇居民月人均可支配收入×发放月数。

2023年丧葬费标准

根据国家相关规定，丧葬费标准为当地职工月平均工资的6倍，最高不超过当地职工月平均工资的10倍。 此外，如果逝者是因公死亡的，其丧葬费标准将更高，为当地职工月平均工资的12倍，最高不超过当地职工月平均工资的15倍。

年丧葬费新规定是当地上一年度（或前12个月）职工月平均工资×6个月；由逝者直系亲属领取，如没有直系亲属，则视情况由组织安葬的人或组织领取，需要开具相关证明。

年丧葬费计算标准按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准，以六个月总额计算。

标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的 抚恤金 之和不应高于因工死亡职工生前的工资。

第14条丧葬费按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准，以六个月总额计算。由此看来，关于伤葬费的具体赔偿数额，每年都会产生一些变化。这就需要当事人关注你所在地区的年度职工月平均工资标准。

丧葬费新规定为丧葬费=受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准×6个月。

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