最新社保缴纳比例降低（社保缴费率下调）

铊太 2024-11-27 04:25:56 44

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摘要： 4、2022年9月起,深圳市养老保险单位缴存比例将下调1%,还有哪些信息?...

本篇目录：

1、深圳社保养老退费政策
2、上海7月社保缴费基数为什么降低了?
3、北京社保缴费基数2023年
4、2022年9月起,深圳市养老保险单位缴存比例将下调1%,还有哪些信息?_百度...
5、2022年上海社保个人缴费

深圳社保养老退费政策

1、（1）准备相关材料：包括身份证明、社保卡、退款申请表等；（2）向所在地的社保经办机构提交退款申请；（3）社保经办机构审核申请材料，如符合条件则办理退款手续；（4）退款金额将打入参保人指定的银行账户。

2、深圳社保退保办理政策：根据《深圳经济特区企业员工社会养老保险条例》相关规定：外地户籍参保人退休前未达到最低缴费年限的，离开本市时，养老保险关系可以转移到户籍地。如养老保险关系无法转移的，经本人申请，可以一次性领取个人账户积累额和一次性生活费，终结在本市养老保险关系。

3、深户一档：养老保险单位比例由16%调整至15%。非深户一档、二档：养老保险单位比例由15%调整至14%。(具体通知内容以深圳社保局官方发布的为准。

4、深圳社保退保办理政策：根据《深圳经济特区企业员工社会养老保险条例》相关规定：外地户籍参保人退休前未达到最低缴费年限的，离开本市时，养老保险关系可以转移到户籍地。

上海7月社保缴费基数为什么降低了?

：社会保险社会保险是国家给国民的一项福利，保障范围广，保障程度也相对较低，但社保是基础，商业保险是补充，社保的功能是商保不能替代的，所以在条件允许的前提下，建议先购买社保，再考虑商保。社保的养老保险缴纳足够15年就可以领取养老金，医疗保险缴纳够20年，在退休后还可以享受医疗保险待遇。

企业职工社保缴费基数的降低，意味着企业职工的全部工资性收入的降低。因为企业职工的社保缴费基数，是随着职工个人的全部工资性收入的变化而变化的。职工工资性总收入提高，职工的缴费基数就会提高，职工工资性总收入降低，职工的缴费基数就会降低。

调整最低缴纳基数为59700元后，需要缴纳23480元，其中职工个人部分需缴纳6240元。

北京社保缴费基数2023年

1、北京缴费基数是指个人参加社会保险和住房公积金的缴费基础。2023年北京市职工社保缴费基数上限为36014元，下限为2701元，城镇居民医保缴费基数上限为21608元，下限为2701元。北京缴费基数是指个人参加社会保险和住房公积金的缴费基础，是计算社保缴纳金额、医保报销比例等重要依据。

2、北京市2023年最低社保缴费基数为6640元/月，最低公积金缴存基数为4015元/月。对企业和职工都有一定的影响和要求。最低社保缴费基数是每年由各省、自治区、直辖市社会保险行政部门根据当地平均工资水平和物价等因素统筹确定的。

3、北京市2023年社保基数为10，989元，是用于计算社会保险缴费和福利待遇的重要指标，适用于所有城镇职工和机关事业单位人员。北京市2023年社保基数在2022年12月份被公布，该基数为10，989元。社保基数是用于计算社会保险缴费和福利待遇的重要指标，涉及到养老、医疗、失业、工伤等社会保险领域。

2022年9月起,深圳市养老保险单位缴存比例将下调1%,还有哪些信息?_百度...

1、自2022年9月起，深圳市养老保险单位缴存比例将下调1%，同时2022年1月至8月多缴纳的1%费用，届时深圳社保局会做退费。深圳市为了减轻企业的负担，给由企业缴纳的职工社保中的养老保险依照缴费比例降低1%。调整如下：深户一档：养老保险单位比例由16%调整至15%。

2、NEWS 深圳养老保险、医疗保险缴费比例调整自2022年9月起，深圳市养老保险单位缴存比例将下调1%，将按照14%的比例征收，同时2022年1月至8月多缴纳的1%费用，一开始陆续退回用人单位。调整如下：深户一档：养老保险单位比例由16%调整至15%。

3、养老保险—基数与广东省省平工资挂钩，本次不受市社平工资变化的影响到缴费比例：单位16%/15%、个人8%。

4、深圳五险一金缴纳标准，具体如下：职工养老保险，缴费基数为职工上月工资总额。上限为上年度全省全口径从业人员月平均工资的3倍，下限为本市最低工资。 (1)基本+地补(深户)：23%；单位缴纳比例14%+1%；个人缴纳比例8%； (2)基本(非深户)：22%；单位缴纳比例14%；个人缴纳比例8%。

5、自2022年7月1日起至2023年6月30日止，深圳市各项医疗保险、生育保险缴费基数和待遇偿付基数涉及深圳市上年度在岗职工月平均工资的，按12964元/月的标准计算。深圳市医疗保险和生育保险缴费时依据公式：缴费基数×缴费比例=缴费标准。根据最新公布的深圳市上年度在岗职工月平均工资12964元/月计算。

6、城镇职工社保：养老保险，单位缴费比例为16%，个人缴费比例为8%；医疗保险，单位缴费比例为10%，个人缴费比例为2%；生育保险，单位缴费比例为1%，个人不缴费；工伤保险，单位缴费比例为0.5%，个人不缴费；失业保险，单位缴费比例为1%，个人缴费比例为0.5%。