广东省委最新通知（1+1+9广东省委）

摘要： 1、广东省关于离任村干部生活补贴标准 2、广东省五停指的是什么 3、广东省委改革办和省发改委是一个单位吗 4、广东省人力资源和社会保障厅职责调整 1、对连续任职满...

本篇目录：

• 1、广东省关于离任村干部生活补贴标准
• 2、广东省五停指的是什么
• 3、广东省委改革办和省发改委是一个单位吗
• 4、广东省人力资源和社会保障厅职责调整

广东省关于离任村干部生活补贴标准

1、对连续任职满6年、累计任职满9年以上、男满60周岁、女满55周岁的正常离任村党组织书记、村主任，根据任职年限等给予相应生活补贴。

2、离任村干部生活补助标准如下：连续任职满6年或累计任职满9年的，按照不低于现在在职村书记基本报酬标准10％核定；连续任职满12年或累计任职满18年的，按照20％的标准核定；连续任职满18年或累计任职27年以上的，按照30％的标准核定。

3、法律分析：离任村干部生活补助标准如下：连续任职满6年或累计任职满9年的，按照不低于现在在职村书记基本报酬标准10％核定；连续任职满12年或累计任职满18年的，按照20％的标准核定；连续任职满18年或累计任职27年以上的，按照30％的标准核定。

4、村干部离职补贴每月标准如下：离任村干部生活补贴为，任职10年至19年，正职每人每月100元，副职每人每月60元； 任职20年至29年，正职每人每月120元，副职每人每月80元；任职30年以上的，正职每人每月150元，副职每人每月100元。

广东省五停指的是什么

1、“五停”指停课、停工、停产、停运、停业。宣布“五停”的地区，除承担抢险救灾和保障社会基本运行 任务的单位和个人外，其他单位和个人应当执行“五停”措施。 具体分类如下：停课范围：托儿所、幼儿园、中小学校、中等职业学校、 技工院校、高等院校和培训机构等。

2、日前，经广东省东莞市人民政府同意，《东莞市“五停”工作指引》公布实施，旨在确保防御严重的台风、暴雨、洪涝等灾害时，能够及时有效开展停课、停工、停产、停运、停业（以下简称“五停”）工作。

3、届时，深圳市将在全市范围内实行“五停”措施，即停工、停业、停市、停运和停课。除抢险人员和民生保障人员外，其他人员切勿随意外出。全市将开放全部避险场所，供群众避风避险。

4、应急五停指的是停止户外集体活动、停课、停工、停业、停运。停止户外集体活动：陆地、水上等户外举办的文化、旅游、体育等各类集体性活动或大型群众性活动。停课：高等学校、中小学校、幼儿园、托育机构、职业技能培训机构、校外培训机构等。停工：住建、交通、水利等在建工地和工矿企业等。

广东省委改革办和省发改委是一个单位吗

1、不是的。省委改革办作为省委全面深化改革工作的统筹协调部门，要按照省委统一部署，扎实推进学习贯彻工作，迅速兴起学习宣传贯彻热潮。要持续深入学习领会总书记重要讲话精神，特别是不断深化对总书记关于全面深化改革一系列重要论述的学习领会、学深悟透，切实转化为指导改革工作的重要思想武器。

2、与江苏省相比，广东省发改委在部门内设机构上略显较少，但其在推动粤港澳大湾区建设、服务国家战略等方面发挥着关键作用。作为广东省人民政府的总行级行政单位，省发改委不仅负责研究和制定相关政策，还直接接受省推进粤港澳大湾区建设领导小组的领导，负责协调和推动相关工作的实施。

3、省发改委，即省级发展和改革委员会，属于省级行政机关。在政府机构中，省级发展和改革委员会主要承担经济发展规划、宏观经济管理和重点项目建设等职责。其级别与省政府的其他组成部门相同，是省级政府的重要组成部分。具体来说，省发改委的主要职责包括但不限于以下几个方面： 制定和实施经济发展战略。

4、国家级、省级、市级、县级都存在，和财政、教育等部／厅／局并列的机构。发改委，是发展和改革委员会的简称，属于行政机关单位。省发改委作为厅级建制单位，其一把手往往也是正厅级干部。所以省发改委主任是正厅级干部。同样的一个地级市也是正厅级单位，所以市委书记同样是正厅级干部。

5、首先，省里发改委是指中国各省份的省级发展和改革委员会。它是省级政府中负责经济发展的重要部门。省里发改委一般由一名省长或省委书记任组长，副组长有副省长、省长助理和政府秘书长等。其职责包括制定和实施经济发展和改革政策，协调和指导各地区各部门的经济工作。

6、广东省发展和改革委员会的人员编制主要包括行政编制，总数为174名。这个机构的领导层结构较为清晰，设有高级别的职位。最高层的领导包括主任1人，副主任6人，其中1位副主任同时担任省粮食局局长的职务，另一位则负责能源工作。此外，总经济师1名的角色也相当重要。

广东省人力资源和社会保障厅职责调整

广东省人力资源和社会保障厅进行了职责调整，整合了原省人事厅和原省劳动和社会保障厅的职责，以优化管理结构，提高效率。具体调整内容包括：- 将原省人事厅、原省劳动和社会保障厅的职责合并，划入省人力资源和社会保障厅，以实现人力资源和社会保障工作的统一管理和协调。

（一）将原省人事厅、原省劳动和社会保障厅的职责整合，划入省人力资源和社会保障厅。（二）取消和调整已由省人民政府公布取消和调整的行政审批事项。（三）将境外就业管理的职责划给省对外贸易经济合作厅。

根据广东省人力资源和社会保障厅的职责，厅内设26个机构，旨在全面推动人力资源和社会保障工作的有效实施与管理。

广州市的行政机构改革中，原有的市人事局和劳动和社会保障局的职能被整合，合并成立了新的广州市人力资源和社会保障局。这一举措旨在优化管理结构，提高行政效率。在此次调整中，部分由市政府先前宣布取消或调整的行政审批项目也随之调整，以适应新的工作需要。

职责调整：（一）将原省人事厅、原省劳动和社会保障厅的职责整合，划入省人力资源和社会保障厅。（二）取消和调整已由省人民政府公布取消和调整的行政审批事项。（三）将境外就业管理的职责划给省对外贸易经济合作厅。

广东省人力资源社会保障局官方网站是广东省人力资源和社会保障厅 地址：广州市教育路88号 电话：020-12333 主要机构：办公室。负责机关政务工作；负责文电、会务、机要、档案等机关日常运转工作；承担信息、议案、建议、提案、保密、政府信息公开、外事等工作；承担重要事项的组织和督查工作。

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