企业最新交通补贴（企业员工交通补贴管理办法）
摘要：
本篇目录：1、劳务员工有交通补贴税前扣除吗2、2022年交通补贴发放标准... 本篇目录：
劳务员工有交通补贴税前扣除吗
法律分析：可以税前扣除。列入企业员工工资薪金制度、随同工资薪金一并发放的交通补贴，可作为工资薪金支出，据实在税前扣除，这种发放方式不需要发票。对凭票报销的交通费补贴，通讯费补贴等，应当并入职工福利费用，计算限额税前扣除。
所以若是单独发放的交通补贴，应计入职工薪酬福利费中的，将会按照工资薪金总额的14%来税前扣除。《中华人民共和国劳动法》第四十七条 用人单位根据本单位的生产经营特点和经济效益，依法自主确定本单位的工资分配方式和工资水平。
行政事业单位工资中“交通补贴”是要缴纳个人所得税的。但是对于公务交通补贴是可以税前扣除的。“住房补贴”和“物业补贴”需要缴纳个人所得税。
上下班的交通补贴也是要计入个人所得税的，只要是任职或者受雇有关所得，津贴补贴都是属于工资薪金所得计入个税的计算。
所以，交通补贴也需要缴纳个人所得税。代扣代缴个人所得税计算代扣代缴是指按照税法规定负有扣缴税款义务的单位或者个人，在向个人支付应纳税所得时，应汁算应纳税额，从其所得中扣出并缴入国库，同时向税务机关报送扣缴个人所得税报告表。
2022年交通补贴发放标准
1、交通补贴的发放标准一般是正科级600元，副科级450元，科员300元，科员以下250元等；而企业为职工提供的交通、住房、通讯待遇，如果已经实行货币化改革的，应当纳入职工工资总额，不再纳入职工福利费管理；尚未实行货币化改革的，则相关支出仍作为职工福利费来管理。
2、交通补贴，一般指的是我们常说的车补，属于公务员和事业单位政策性现金补贴政策，主要是针对公务员和参公事业编制人员，而像教师等绝大部分事业编都是没有车补的，车补全国的发放额度都是一样的，基本上都是由中央机关统一进行划定的。
3、年交通补贴发放标准：省外务工按每人500元标准给予一次性交通补助；县外省内务工按每人300元标准给予一次性交通补助。所需资金由到县的中央财政衔接推进乡村振兴补助资金列支。 企业会给员工交通补贴，减轻员工的生活压力，提高员工的生活水平。
4、决定向我县范围内自2022年省外务工稳岗3个月以上的脱贫劳动力、搬迁劳动力、边缘易致贫劳动力(简称“三类劳动力”)共1425名给予每人400元的交通补贴。现将有关事宜通知如下： 交通补贴发放内容 (一)发放对象。在全县范围内自2022年在省外务工稳岗3个月以上的三类劳动力。
5、年河北省唐山市退休人员交通补贴发放标准为20至30元，50至60元、90元、110至120元。2022年河北省事业单位退休后交通费执行标准：初级职称20至30元，中级职称50至60元，副高级90元，正高级110至120元。
职工上下班交通费补贴标准
1、（1）中央和国家机关：司局级每人每月1300元、处级每人每月800元、科级及以下每人每月500元；（2）地方不得高于中央补贴标准的130%；（3）边疆少数民族地区和其他边远地区不得高于中央补贴标准的150%。至于私人的公司，这个标准就应该由公司来制定。
2、职工上下班交通费用不属于免税的差旅费津贴，差旅费津贴系公务出差提供的相应津贴，所以在工资里发放的上下班通勤补贴不予免征个税，应纳入当月工资薪金所得计算扣缴个人所得税。
3、具体为：司局级每人每月1300元，处级每人每月800元，科级及以下每人每月500元。各单位可根据实际情况，从公务交通补贴中划出一定比例作为单位统筹部分，集中用于解决不同岗位之间公务出行不均衡等问题，比例原则上不超过补贴总额的10%。统筹资金使用要公开透明，具体管理办法由各单位自行制定。
4、法律分析：交通补贴是属于工资的。各个企业职工交通补贴标准由各个用人单位确定，企业的交通补贴，企业有完全自主权，国家没有相应的法律规定。公职人员的交通费补贴要结合本地区实际情况和公职级别，不能一概而论。一般情况下，司局级每人每月1300元，处级每人每月800元，科级及以下每人每月500元。
交通补贴发放标准
法律分析：交通补贴标准为：中央和国家机关：司局级每人每月1300元、处级每人每月800元、科级及以下每人每月500元；地方不得高于中央补贴标准的130%；边疆少数民族地区和其他边远地区不得高于中央补贴标准的150%。
交通补助标准国家规定如下：中央和国家机关：司局级每人每月1300元、处级每人每月800元、科级及以下每人每月500元；地方不得高于中央补贴标准的130%；边疆少数民族地区和其他边远地区不得高于中央补贴标准的150%。
村里交通补贴发放标准如下：省外务工按每人500元标准给予一次性交通补助。县外省内务工按每人300元标准给予一次性交通补助。所需资金由到县的中央财政衔接推进乡村振兴补助资金列支。
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