2017年最新的婚假（婚假多少天2015）

摘要： 本篇目录：1、2017年深圳婚假多少天?2、2017国家规定婚假多少天?...

本篇目录：

• 1、2017年深圳婚假多少天?
• 2、2017国家规定婚假多少天?
• 3、2017年最新法定婚假内容是什么?
• 4、2017年国家规定的婚假有多少天
• 5、请问安徽省2017年最新婚假规定。
• 6、2017年劳动法新规定病事假婚丧嫁娶等规定时间是多少

2017年深圳婚假多少天?

三天。根据华律网资料显示：根据我国最新计划生育法和新广东省计划生育条例规定，取消了晚婚假。

即2017年深圳市职工只享有3天的正常婚假，不能享受10天的晚婚假了。 我国《婚姻法》规定的法定结婚年龄，男子为满22周岁、女子为满20周岁。

按法定结婚年龄(女20周岁，男22周岁)结婚的，可享受3 天婚假。符合晚婚年龄(女23周岁，男25周岁)的，可享受晚婚假15天(含3天法定婚假)。结婚时男女双方不在一地工作的，可视路程远近，另给予路程假。

按法定结婚年龄（女20周岁，男22周岁）结婚的，可享受3天婚假。符合晚婚年龄（女23周岁，男25周岁）的，不再享受晚婚假奖励，只有3天法定婚假。结婚时男女双方不在一地工作的，可视路程远近，另给予路程假。

2017国家规定婚假多少天?

1、国家规定的婚假普遍是三天左右，具体情形还需要根据当地的政策和当事人的实际情况来决定，婚假是指当事人在结婚期间享有的带薪假期，法律规定劳动者在法定休假日和婚丧假期间，用人单位应当依法支付工资。

2、国家规定婚假是3天，没有法定婚假这一说法，没有在法律里面规定婚假。

3、按法定结婚年龄(女20周岁，男22周岁)结婚的，可享受3 天婚假。符合晚婚年龄(女23周岁，男25周岁)的，可享受晚婚假15天(含3天法定婚假)。结婚时男女双方不在一地工作的，可视路程远近，另给予路程假。

4、只有3天法定婚假。结婚时男女双方不在一地工作的，可视路程远近，另给予路程假。在探亲假(探父母)期间结婚的，不另给假期。婚假包括公休假和法定假。再婚的可享受法定婚假，不能享受晚婚假。

5、按法定结婚年龄(女20周岁，男22周岁)结婚的，可享受3 天婚假。符合晚婚年龄(女23周岁，男25周岁)的，可享受晚婚假15天(含3天法定婚假)。

2017年最新法定婚假内容是什么?

1、按法定结婚年龄(女20周岁，男22周岁)结婚的，可享受3 天婚假。符合晚婚年龄(女23周岁，男25周岁)的，可享受晚婚假15天(含3天法定婚假)。结婚时男女双方不在一地工作的，可视路程远近，另给予路程假。

2、按法定结婚年龄(女20周岁，男22周岁)结婚的，可享受3天婚假。符合晚婚年龄(女23周岁，男25周岁)的，不再享受晚婚假奖励，只有3天法定婚假。结婚时男女双方不在一地工作的，可视路程远近，另给予路程假。

3、按法定结婚年龄（女20周岁，男22周岁）结婚的，可享受3天婚假。符合晚婚年龄（女23周岁，男25周岁）的，不再享受晚婚假奖励，只有3天法定婚假。结婚时男女双方不在一地工作的，可视路程远近，另给予路程假。

4、在法律层面没有规定，只在行政法规和规范性文件层面29号规定：婚假1-3天，结婚双方不在一地的另外给予路程假，此文件当时针对国营企业，通常我们都按最长3天计算。

5、按法定结婚年龄(女20周岁，男22周岁)结婚的，可享受3 天婚假。符合晚婚年龄(女23周岁，男25周岁)的，可享受晚婚假15天(含3天法定婚假)。

6、根据2016最新的《婚姻法》以及《计划生育条例》的规定，职工结婚可享受以下待遇：按法定结婚年龄(男22周岁，女20周岁)结婚的，可享受3天婚假。

2017年国家规定的婚假有多少天

1、国家规定的婚假普遍是三天左右，具体情形还需要根据当地的政策和当事人的实际情况来决定，婚假是指当事人在结婚期间享有的带薪假期，法律规定劳动者在法定休假日和婚丧假期间，用人单位应当依法支付工资。

2、是带薪休婚假的。天数：通常按3天计算。如果是晚婚，可以休十五天婚假（双方都须达到晚婚年龄，男25周岁/女23周岁）。

3、酌情给予一至三天的婚丧假。地方的《计划生育与人口政策》中对晚婚的一般有延长假期，具体天数各地不一。具体见《全国各省婚假天数一览表 》。病假。目前执行原劳动部《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》。

请问安徽省2017年最新婚假规定。

1、安徽省职工结婚的，享受婚假3天，夫妻双方不在一起工作的，另给予路程假。原《安徽省人口与计划生育条例》规定的晚婚奖励假20天已经新的《安徽省人口与计划生育条例》废止。

2、安徽省早在2017年就取消了晚婚假20天的奖励，安徽省最新规定的婚假和国家法定婚假天数一样为3天。与婚假相关的规定：按法定结婚年龄（女20周岁，男22周岁）结婚的，可享受3天婚假。

3、年1月15日新修订的《安徽省计划生育条例》取消了晚婚假20天的报酬，安徽省的结婚假3天。安徽省职工结婚的，享受婚假3天，夫妻双方不在一起工作的，另给予路程假。

4、法律分析：婚假3天（已取消晚婚假），国家关于婚假的规定：按法定结婚年龄(女20周岁，男22周岁)结婚的，可享受3天婚假。符合晚婚年龄(女23周岁，男25周岁)的，不再享受晚婚假奖励，只有3天法定婚假。

5、法律主观：安徽省婚假为13天，根据《安徽省人口与计划条例》规定，符合法律规定结婚的职工，在享受国家规定婚假的基础上，延长婚假十天。婚假期间，其享有的工资、奖金、福利待遇不变。

6、安徽婚假是13天。统一规定的婚假是3天，而安徽是在统一规定的婚假基础上面额外延长10天，这两种相加，就会有13天的婚假。

2017年劳动法新规定病事假婚丧嫁娶等规定时间是多少

婚丧假一般有一到三天的时间，各企业单位可自主适用。对于丧假来说，只能是直系亲属才能带薪休假。若是职工想延长假期的，需要在申请书上注明自己的意愿，一般来说，超过法定假期的期限的，是不能享受带薪休假的待遇的。

按正常上班计发。加班的按三倍工资计发。《劳动法》第五十一条　劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。

符合晚婚年龄(女23周岁，男25周岁)的，可享受晚婚假15天(含3天法定婚假)。结婚时男女双方不在一地工作的，可视路程远近，另给予路程假。在探亲假(探父母)期间结婚的，不另给假期。婚假包括公休假和法定假。

重庆：婚假5天+晚婚假10工作日 《重庆市劳动和社会保障局关于企业职工请婚丧假的处理意见的通知》( 渝劳社办发[2000]24号 )中规定了若职工本人结婚，由本单位行政领导批准，给予5天的婚假(不含按规定应享受的晚婚假)。

到此，以上就是小编对于婚假多少天2015的问题就介绍到这了，希望介绍的几点解答对大家有用，有任何问题和不懂的，欢迎各位老师在评论区讨论，给我留言。