北京最新工伤证图片（北京工伤等级认定标准）

摘要： 本篇目录：1、北京工伤证丢失,怎么补办2、北京社保工伤认定申请表...

本篇目录：

• 1、北京工伤证丢失,怎么补办
• 2、北京社保工伤认定申请表
• 3、北京工伤证的使用时间
• 4、北京公交集团工伤证啥样?
• 5、工伤鉴定费用由谁来付

北京工伤证丢失,怎么补办

到当时鉴定和作出结论的部门去申请补发，应该是当地的劳动局吧，他们那里都有留存底档的。不过你最好先打个电话过去问清楚手续，有可能他们会要求你原来的单位出具手续或者出面。

补办工伤证一般需要60日。《工伤保险条例》第十八条　社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定决定，出具《认定工伤决定书》或者《不予认定工伤决定书》。

补充证书的结婚日期与原证书相同。原证书全部丢失的，按原登记档案内容补办。

既然是补办工伤证，到原先申请工伤认定的 人力资源和社会保障局 补办即可。《工伤认定办法》第二十四条　工伤认定结束后，社会保险行政部门应当将工伤认定的有关资料保存50年。

参保人员需要携带身份证复印件(正反两面复印)，没有办理二代身份证或二代身份证丢失的参保人员，需要提供本人户口页复印件，特殊人群需要提供特殊证件复印件(如：伤残证、工伤证、低保证等)。社保卡办理是否收费。

办理社保卡需要的资料如下：身份证原件、复印件（正反两面复印）；没有办理二代身份证或二代身份证丢失的参保人员，需要提供本人户口页复印件；特殊人群需要提供特殊证件复印件（如：伤残证、工伤证、低保证等）。

北京社保工伤认定申请表

1、工伤认定申请表在当地的劳动行政部门去领。当地劳动行政部门的服务中心一般设有劳动工伤窗口，可以去领取工伤认定申请表，而一般情况下，企业也会保留工伤认定申请表，发生工伤事故后，可以由单位行政人事人员来填写。

2、持本人与公司的劳动关系证明（如工厂牌，有效工资条等）和医疗单据证明，到劳动局申请工伤，不用厂区负责人跟随，即可拿取工伤申请表。

3、工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。流程：职工发生事故伤害，用人单位、工伤职工、职工近亲属或者工会组织向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

4、（一）工伤认定申请表：（二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；（三）医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。

5、法律主观：申请登记(一)、申请人用人单位、工伤职工本人或其直系亲属、工会组织都有权向用人单位工伤保险统筹地区社保局提出工伤认定申请、登记，并领取《工伤认定申请表》等有关须知和材料。

6、由建设项目总承包单位在开工前一次性缴纳到区县社保经办机构。而在出台这项措施以前，据北京市劳动和社会保障局调查，建筑业农民工约有90万人，参加工伤保险的农民工人数仅为28万人。

北京工伤证的使用时间

1、工伤认定书没有时效限制。工伤认定书是人力资源社会保障局根据法律法规授权，对职工遭受职业伤害作出的受伤性质确认的具体行政行为，自作出之日起，非经法定程序撤销，具有法律效力。

2、停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇。

3、工伤认定申请是有时间限制的。发生事故伤害的职工及其近亲属，工会组织应当在事故发生之日起一年内提出工伤认定申请。由于无法确认劳务关系，对此产生争议的时间不会计算在工伤认定申请时限内。

4、必须在工伤发生之日起一个月内到医保关系所在社保局工伤保险科申请工伤鉴定和伤残鉴定，如超过一个月那么从发上之日起一个月内的医疗费用工伤保险基金不予支付。

5、用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

6、工伤保险待遇报销一般要3到4个月才能到账。

北京公交集团工伤证啥样?

1、工伤证和残疾证有区别，伤证是劳动局出具的，而残疾证是残联办理的，他们办理的要求也不同。

2、工伤证是能证明此次事故的性质为工伤，员工可以享受工伤待遇，但是在医院治疗还是需要交钱，只是缴纳的费用在以后工伤待遇审核时是可以报销的。

3、（二）从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为：一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的85%，三级伤残为本人工资的80%，四级伤残为本人工资的75%。

工伤鉴定费用由谁来付

1、参加了工伤保险的，工伤鉴定费由工伤保险基金承担。未参加工伤保险的，工伤鉴定费由用人单位承担。《社会保险法》第三十八条 因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：……（九）劳动能力鉴定费。

2、法律主观：因工负伤、患职业病丧失劳动能力程度鉴定费用，由用人单位支付。

3、法律主观：工伤鉴定费，一般是由工伤保险基金支付的。

4、法律主观：用人单位提出工伤认定申请的，初次伤残鉴定的费用由用人单位来承担，购买了工伤保险且足额缴纳保险费的，该费用由工伤保险基金支付。

5、因工负伤、患丧失劳动能力程度鉴定费用，由用人单位支付。因病、非因工负伤丧失劳动能力程度鉴定费用，由被鉴定人所在单位申请的，鉴定费用由被鉴定人所在单位支付。

到此，以上就是小编对于北京工伤等级认定标准的问题就介绍到这了，希望介绍的几点解答对大家有用，有任何问题和不懂的，欢迎各位老师在评论区讨论，给我留言。