工伤赔偿计算最新工伤赔偿标准法律依据是《工伤保险条例》与《社会保险法》，最新工伤赔偿标准依据和计算方法是什么工伤赔偿计算最新工伤赔偿标准法律依据是《工伤保险条例》与《社会保险法》，二级伤残为本人工资的85%，三级伤残为本人工资的80%，四级伤残为本人工资的75%，最新工伤赔偿标准依据和计算方法是什么...

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从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资，法律分析：按照劳动能力鉴定结论确定的伤残等级，由工伤基金按以下标准，对工伤职工给予一次性补助，赔偿基数为本人工资，法律主观：工...

1、工伤赔偿标准2023最新工伤赔偿标准 2、工伤保险法规定2023年新规 3、广东省工伤保险条款最新 4、工伤保险条例解释 5、机关事业单位工作人员工伤保险政策解读 6、2023年工伤认定新规 1、三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资； (二)从工伤...

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4、如外卖员送餐途中发生车祸,责任该谁来承担呢?...

法律分析：《工伤保险条例》第十四条的规定，在上班途中发生交通事故的，员工要属于非自身的主要原因的情况下才可以认定为工伤，上班途中工伤赔付标准的规定是：享受工伤医疗待遇，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付，上班途中工伤新...

1、山西省工伤保险条例实施细则与办法须知|工伤赔偿 2、2022年山西省工伤职工伤残津贴生活护理费 3、山西省工伤赔偿2022标准 4、山西工伤赔偿标准一览表 第一条根据国务院《工伤保险条例》(以下称《条例》)，结合本省实际，制定本办法，保险的单位为各类企业和个体工商户，《山西省实...

是否工伤跟下班时间长短没有关系，下班时应当认定为工伤的情形是在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，职工“在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的”，应当认定为工伤，法律主观：上下班的时间与是否认定为工伤没有直...

1、2016年漯河市郾城区职工工伤,生育保险怎么交费 员工工伤，和单位缴纳生育保险费是没有直接关系的，单位按照当地规定每月为员工缴纳社保费用，那么生育保险也是会一起缴纳的，工伤不会影响生育保险的缴纳，生育保险费由企业按月缴纳，职工个人不缴纳生育保险费，①在单位购买职工社保，生育保险是公司为员工...