在本单位工作年限五年以下的为3个月；五年以上的为6个月，产假 是指在职妇女产期前后的休假待遇，一般从分娩前半个月至产后两个半月， 晚婚晚育 者可前后长至四个月，女职工生育享受不少于九十天的产假，法律分析：怀孕期间，休息病假，必须有医院休息证明，并且不能超过医疗期，医疗期是根据工作年限确定的，最少为三...

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